Dat is nu erg lastig, maar zal in de toekomst tot grote problemen leiden, want jouw medewerkers:
- begrijpen je niet
- worden niet door jou gemotiveerd
- ze luisteren niet echt!
- en ze willen (echt) niet!
- en de beste zoeken al een andere baan!
Problemen nu:
- lagere productiviteit
- meer fouten
- gemiste kansen
- hoger ziekteverzuim
- vervelende sfeer
- en jij moet alles oplossen
- en jij bent/wordt doodmoe!
Problemen straks:
- alle problemen van Nu worden alleen maar erger
- mogelijk een groot personeelstekort, omdat de besten weg gelopen zijn en het vinden van nieuw goed personeel in de nabije toekomst echt een probleem is.
En voor dat alles ben jij als manager verantwoordelijk!
Druk hieronder voor hulp!
